V článku Výkaz příjmů zúčtovaných zaměstnavatelem zaměstnancům činným na základě dohody o provedení práce od července 2024 byly shrnuty zásadní obrysy změn týkajících se zaměstnání v DPP od července 2024.

Na jednu důležitou informaci jsem vás ale neupozornil, protože mi „docvakla“ až následně.

Prosím zjistěte si s předstihem u všech zaměstnanců, jež pro vás budou pracovat i v červenci 2024 na základě DPP, jejich zdravotní pojišťovny! Dnes vás tato informace typicky nezajímá (pokud nedáte zaměstnanci více jak 10 000 Kč a nevznikne tedy účast na pojistném), a tedy ji klasicky ani nemáte, ale od července 2024 je to pro vás nutná informace, protože výkaz VPDPP bez znalosti zdravotní pojišťovny těchto zaměstnanců zkrátka a dobře nepodáte! Termín prvního podání výkazu VPDPP je nejpozději 20. srpna.

Pochopitelně, když máte pár DPP je to snadné, ale pokud jich máte 3000, tak jak zaznělo od jedné z účastnic školení, tak vás čeká poměrně dost práce. Zajistěte si tedy tuto informaci s předstihem, ať se z toho pak v srpnu nezblázníte!

 Hezké léto, zdravím z druhého konce světa!

 Tomáš Smutný

 

Upozornění:  Záznam více než tříhodinového online školení Dohody o pracích mimo pracovní poměr a zaměstnání malého rozsahu ze všech úhlů pohledu v praktických příkladech si můžete objednat za 2 500 Kč na adrese mzdyapp@tcc.cz.

Webový seminář nabízí kompletní objasnění veškerých pravidel výpočtů exekučních i insolvenčních srážek na modelových příkladech včetně změn, které v legislativě v těchto tématech nastaly (pozor na změnu od 1.7.2024). Vše bude probráno v příkladech a animacích včetně řešení.

Záznam tříhodinového online školení Srážky ze mzdy 2024 si můžete objednat za 2 500 Kč na adrese mzdyapp@tcc.cz.

Webový seminář nabízí kompletní objasnění veškerých pravidel výpočtů exekučních i insolvenčních srážek na modelových příkladech včetně změn, které v legislativě v těchto tématech nastaly (pozor na změnu od 1.7.2024). Vše bude probráno v příkladech a animacích včetně řešení.